EL MANUAL ORGANIZACIONAL: UNA HERRAMIENTA DE APOYO EN EL CRECIMIENTO DE LAS MIPYMES DE ECUADOR.

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Lesly Benitez Pincay

Resumen

Las Micro, Pequeñas y Medianas Empresas (Mipymes) desempeñan un papel fundamental en la economía de Ecuador al ser generadoras de riqueza y empleo. Estas empresas abarcan diversos sectores como agricultura, petróleo, comercio minorista, manufactura y servicios. Sin embargo, muchas Mipymes fracasan en sus primeros años debido a la falta de organización interna, principalmente por la carencia de formación en aspectos administrativos por parte de propietarios y colaboradores. La falta de conocimientos administrativos, especialmente en la organización de recursos, impide el desarrollo de muchas nuevas ideas empresariales. La falta de un manual organizacional puede llevar a los trabajadores a confusiones y duplicación de tareas. Esta investigación se basó en un estudio bibliográfico donde fue necesario indagar en varias fuentes documentales a fin de exponer cómo las Mipymes se ven afectadas por la falta de organización interna. 

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Cómo citar
EL MANUAL ORGANIZACIONAL: UNA HERRAMIENTA DE APOYO EN EL CRECIMIENTO DE LAS MIPYMES DE ECUADOR. (2024). Revista De Investigación Formativa: Innovación Y Aplicaciones Técnico - Tecnológicas, 5(2). http://ojs.formacion.edu.ec/index.php/rei/article/view/330
Sección
Artículos

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EL MANUAL ORGANIZACIONAL: UNA HERRAMIENTA DE APOYO EN EL CRECIMIENTO DE LAS MIPYMES DE ECUADOR. (2024). Revista De Investigación Formativa: Innovación Y Aplicaciones Técnico - Tecnológicas, 5(2). http://ojs.formacion.edu.ec/index.php/rei/article/view/330

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